Gestión de Talento Infografía

5 consejos para usar video como apoyo del ‘Branding Empleador’

5 consejos video branding empleador
El contar historias de éxito de empleados puede ser una forma de atraer talento.
Estos son los 5 consejos:

1.- Ser atractivo y auténtico.

  • Ofrecer algo diferente sobre una narración lineal.
  • Narrar buenas historias convierte el marketing del reclutamiento en una habilidad de RH para la adquisición de talento.

2.- Contar la historia de la organización a través de los empleados.

  • La trayectoria profesional en la empresa, explicar las funciones que realizan y cómo contribuyen a un proyecto en la industria o en el bien común.
  • Convertir las declaraciones de misión corporativa abstracta y los valores organizacionales en historias inolvidables.

3.- Resaltar los planes de carrera.

  • Orientar a los posibles candidatos sobre sus posibilidades de crecimiento.

4. Mostrar a los solicitantes los pros de tu cultura organizacional.

  • Ser congruente con lo que los candidatos ansíen y ver cómo es la experiencia de trabajo en la empresa, lo que les ayuda a experimentarlo por sí mismos.

5. Enumerar historias que impulsen la marca empleadora.

  • Habla de los valores centrales de la empresa, del significado de programas reclutamiento y selección, cuya narrativa se centre en lo importante para los empleados.