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6 consideraciones previas a proporcionar tus referencias laborales

Referencia laboral
Conoce 6 aspectos que debes considerar antes de proporcionar una referencia laboral.

     1. Sé honesto

Si descubren que has mentido, seguramente perderás la oportunidad de trabajo.

2. Escoge la persona correcta

La persona a quien le pidas que de referencia laboral tuya sea alguien que conozca bien tu trabajo, y que avale tu desempeño y ética.

3. Evita dar una mala imagen           de tu actual empleador

Si aún no has asegurado tu siguiente empleo evita despertar sospechas: es mejor pedirle una referencia a un compañero de trabajo que prometa discreción.

4. Escoge a personas con                   quienes tengas una buena           relación personal

Es mejor no utilizar a tus familiares para una referencia: prefiere a alguien que tenga cosas positivas que decir sobre ti. Si no es tu ex jefe, puede ser un compañero.

5. Contacta a tu referencia                con  anterioridad

Si la persona que has escogido no tiene información precisa sobre ti o no habla favorablemente de tus capacidades, esto puede afectar tus posibilidades.

6. Las compañías también                 pueden ser una buena                     referencia

Si tu ex jefe o tus ex compañeros ya no trabajan en la empresa, pueden ser un medio para avalar tu experiencia anterior en esa compañía.